De investering

Wij geloven dat elk succesvol traject een partnerschap is. Daarom bieden we flexibele opties, van een snelle, impactvolle introductie tot een organisatiebrede cultuurtransformatie.

Onboardingtool

Digitaal

€99

per deelnemer

Essential Individueel

Digitaal

€99

per deelnemer

Essential Team

Digitaal

€114

per deelnemer

Professional

Digitaal & Fysiek

€195

per deelnemer

Premium

Maatwerk

Prijs op aanvraag

per deelnemer

Veelgestelde vragen

De game kan binnen één dag worden uitgerold. Voor blended trajecten wordt in overleg een programma samengesteld. 

Organisaties ontvangen: 

  • Teamrapportages 
  • Inzicht in patronen, sterktes en risico’s 
  • AI-geïnterpreteerde gedragsdata 
  • Concrete ontwikkelpaden en aanbevelingen 
  • Deze data is volledig geanonimiseerd conform AVG/GDPR. 

Ja. Voor organisaties van 5.000+ medewerkers is er: 

  • Enterprise SaaS 
  • Consultancy support 
  • Analytics en dashboards 
  • Meerdere teams parallel te activeren 

De game werkt optimaal met teams van 4–8 personen. Grote groepen kunnen parallel spelen. 

Een laptop of desktop met stabiele internetverbinding is het meest ideaal. Deelnemers hebben toegang nodig tot de game-omgeving (via link), audio is optioneel maar aanbevolen voor optimale beleving. Voor hybride/remote teams werkt een standaard video-call naast de game prima. 

Off the Map kan volledig digitaal worden ingezet, zowel op individueel als op teamniveau. Daarnaast kan het programma worden uitgebreid met:

  • een persoonlijke toelichting op de resultaten

  • teamsessies of presentaties om inzichten gezamenlijk te duiden

  • begeleiding bij het uitvoeren van het actie- en ontwikkelplan

  • een vervolgtraject (PDCA-cyclus) om effecten te meten, te borgen en door te ontwikkelen

Ook is Off the Map uitstekend inzetbaar als onboarding tool.

Nieuwe medewerkers krijgen eerst inzicht in hun eigen communicatie- en samenwerkingsstijl: hoe zij informatie delen, omgaan met verschillen en problemen benaderen. Dit helpt hen bewuster te worden van hun eigen rol en impact binnen een teamcontext.

Vanuit dat persoonlijke inzicht leren zij verschillende perspectieven herkennen en ontwikkelen zij vanaf dag één een gedeelde taal voor samenwerking en probleemoplossing. Dit maakt de instap in een team effectiever, versnelt integratie en vergroot de kans op succesvolle samenwerking, nog voordat zij volledig onderdeel zijn van de bestaande teamdynamiek.

Ja. Naast directe actiepunten kan er een kort vervolgtraject worden toegevoegd, bijvoorbeeld: 

  • 2–4 weekse “micro-habits” en check-ins 
  • teamafspraken (ways of working) 
  • een herhaalmeting om voortgang zichtbaar te maken. 

Dit maakt de impact duurzaam en meetbaar. 

  • Suboptimale samenwerking in hybride of diverse teams 
  • Gebrek aan psychologische veiligheid → dalende innovatie en productiviteit 
  • Traditionele trainingen zijn te duur, te traag en hebben weinig blijvende impact 
  • Teams werken langs elkaar heen, wat leidt tot ruis, misverstanden en vertraging 

In één uur doorlopen deelnemers een AI-gestuurde survival game. Terwijl het team keuzes maakt, ontdekt de AI patronen in samenwerking, communicatie en psychologische veiligheid. Aan het einde ontvangt het team direct feedback, actiepunten en een rapportage voor individuele én teamgroei. 

  • Dieper en evidence-based dan fun-only games 
  • Korter, schaalbaarder en goedkoper dan consultancytrainingen 
  • Uniek gebruik van AI: realtime inzichten, gepersonaliseerde feedback en meetbare ROI 
  • Geen PowerPoint — maar een intensieve, interactieve ervaring 

Off the Map is beschikbaar in Nederlands en Engels. Dit maakt de game geschikt voor zowel lokale als internationale teams, en voor organisaties met een meertalige of hybride werkomgeving.